{"id":11098,"date":"2024-05-02T02:40:00","date_gmt":"2024-05-02T01:40:00","guid":{"rendered":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/?p=11098"},"modified":"2024-05-02T08:51:51","modified_gmt":"2024-05-02T07:51:51","slug":"un-lavoro-giusto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/2024\/05\/02\/un-lavoro-giusto\/","title":{"rendered":"Un lavoro &#8220;giusto&#8221;"},"content":{"rendered":"\n<p>A cinque anni di distanza dalla rilevazione effettuata su questo tema nel 2019, l\u2019Istituto altoatesino per la promozione dei lavoratori, promosso dai sindacati, ha nuovamente chiesto a un gruppo rappresentativo di dipendenti di tutte le et\u00e0 in Alto Adige quali siano i fattori decisivi nella scelta di un posto di lavoro.<br>Ebbene: i criteri pi\u00f9 importanti sottolineati dai dipendenti altoatesini sono una retribuzione dignitosa, mansioni interessanti e una buona atmosfera lavorativa.<br>In particolare, il salario di base, cio\u00e8 lo stipendio senza benefici aggiuntivi che potrebbero potenzialmente cambiare nel tempo, \u00e8 stato identificato come l\u2019elemento pi\u00f9 decisivo. E questo risultato non sorprende, hanno osservato gli esperti che hanno realizzato l\u2019indagine, se si considera che i lavoratori dipendenti in Alto Adige devono spendere una parte significativa del loro reddito per le spese di base come l\u2019affitto, le bollette e il cibo.<br>L\u2019alto costo della vita e la diminuzione della capacit\u00e0 di risparmio lasciano poco spazio ad altre considerazioni. Eppure, non si tratta solo di una questione di salari adeguati al costo della vita.<br>Anche altri elementi, infatti, sono molto gettonati: se \u00e8 vero che lo stipendio base ha ricevuto una valutazione compresa tra 8 e 10 dal 79% degli intervistati (i partecipanti dovevano valutare gli elementi indicati su una scala da 1, poco importante, a 10, molto importante), lo \u00e8 anche il fatto che pure il contenuto del lavoro e i rapporti con i superiori e i colleghi hanno ottenuto quote elevate (76%). Questo dimostra che gli altoatesini non sono affatto indifferenti alla loro spinta interiore e all\u2019ambiente di lavoro. Insomma: a contribuire alla qualit\u00e0 della vita concorrono anche un lavoro interessante e un buon clima di lavoro.<br>In questa settimana abbiamo celebrato la festa dei lavoratori che, lo ricordiamo, \u00e8 stata istituita in ricordo dello sciopero del 1866 che, negli Stati Uniti, port\u00f2 per la prima volta all\u2019istituzione della giornata di otto ore lavorative. Al di l\u00e0 dei diritti e dei doveri sul posto di lavoro, \u00e8 dunque sempre pi\u00f9 importante considerare la necessit\u00e0 che l\u2019attivit\u00e0 lavorativa sia \u201cintegrata\u201d all\u2019interno della nostra vita, vista la sua importanza e il suo \u201cpeso\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-right\"><strong><em>Autore: Luca Sticcotti<\/em><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A cinque anni di distanza dalla rilevazione effettuata su questo tema nel 2019, l\u2019Istituto altoatesino per la promozione dei lavoratori, promosso dai sindacati, ha nuovamente chiesto a un gruppo rappresentativo di dipendenti di tutte le et\u00e0 in Alto Adige quali siano i fattori decisivi nella scelta di un posto di lavoro.Ebbene: i criteri pi\u00f9 importanti [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":11143,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[18],"tags":[20],"class_list":["post-11098","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-rubriche","tag-rubriche-editoriale"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11098","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=11098"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11098\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11099,"href":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11098\/revisions\/11099"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/wp-json\/wp\/v2\/media\/11143"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=11098"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=11098"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/web.quimedia.it\/redazione\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=11098"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}